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Pre Assessment-CheckKompetenzstruktur-Analyse (KSA)

Mögliche Kandidaten (interne oder externe) erhalten einen validierten, prozessorientierten Einschätzungsbogen für Ihre Selbsteinschätzung (SE).

Der Vergleich von Anforderungsprofil und Selbsteinschätzung bildet die Basis, gemeinsam mit dem Kunden zu entscheiden, wer zu einem umfassenden Einzelassessment eingeladen wird.

Zur Abrundung der Aussagekraft (bereits vor dem Assessment oder auch danach) kann auch eine neutrale Fremdeinschätzung (FE) durchgeführt werden:

  • Fremdeinschätzung (aus vergangener Tätigkeit – Alternative zur Referenz)
  • Fremdeinschätzung (zur Abbildung von Potenzialen und Defiziten)
  • Fremdeinschätzung (360°-Beurteilung)

Anforderungsprofil, Selbsteinschätzung sowie eine allfällige Fremdeinschätzung bilden Basis für das kompetenzbasierte Interview im Assessment.

 


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